劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种重要方式，但是在仲裁结果出来后，有时候一方可能不满意，想要撤销仲裁结果。那么劳动仲裁撤销后还...

劳动仲裁时效可以中断。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十九条规定，当事人可以在劳动仲裁期间申请中断时效，但...

劳动仲裁是一种常见的解决劳动纠纷的方式，它的主要目的是通过公正的仲裁程序，维护劳动者的合法权益，保障用人单位的合法权益，...

劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种方式，它可以避免双方因纠纷而产生的不必要的费用和时间浪费。但是在进行劳动仲裁时，是否有必要请...

劳动仲裁有诉讼时效吗？答案是肯定的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁的诉讼时效为一年。 也就是说，...

劳动仲裁有诉讼时效吗？根据我国《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动仲裁的诉讼时效是有明确规定的。 根据该法的...

劳动仲裁是指在劳动争议发生时，双方通过仲裁委员会进行调解或裁决的一种方式。在劳动仲裁过程中，律师的援助可以帮助双方更好地...

劳动仲裁法律援助有用吗？ 答案是肯定的。劳动仲裁法律援助是指在劳动争议解决过程中，为劳动者提供法律咨询、代理、调解等服务...

劳动仲裁法律援助有用吗？ 答案是肯定的。劳动仲裁法律援助是指在劳动争议解决过程中，为劳动者提供法律援助的服务。这种服务包...

劳动仲裁法院收费吗？ 是的，劳动仲裁法院收取一定的费用。根据《中华人民共和国仲裁法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...