在我们的生活中，工作中的意外和不幸总是让人痛心和关注。那么，究竟做什么工作在不幸离世时能得到赔偿款呢？这是一个引人深思的问题，接下来让我们一同探讨。
一、做什么工作死了能得到赔偿款
一般来说，在具有一定危险性或法律规定保障劳动者权益的工作中，不幸离世是有可能获得赔偿款的。
比如从事矿山开采、建筑施工等高风险行业。在矿山工作中，可能会面临矿难、坍塌等危险；建筑施工时，高空作业、机械故障等都可能威胁到生命安全。一旦因工作原因导致死亡，根据相关法律法规和保险政策，家属通常可以获得赔偿。
还有一些特殊职业，如消防员、警察等。消防员在灭火救援行动中，可能遭遇火灾爆炸等极端情况；警察在执行任务时，可能面临暴力冲突和危险事件。他们因公殉职，也会有相应的赔偿机制。
此外，交通运输行业，如长途货运司机、铁路工人等，如果是在工作过程中发生意外死亡，也可能得到赔偿。
二、工作中死亡赔偿款的构成要素
工作中死亡的赔偿款并非单一构成。
首先是丧葬补助金，用于支付死者的丧葬费用，让其能够体面地离开。
其次是供养亲属抚恤金，这是为了保障死者生前供养亲属的基本生活。比如未成年子女、丧失劳动能力的配偶、年迈的父母等。
再者是一次性工亡补助金，这是对死者家属的一次性经济补偿。其数额通常根据当地的经济水平和相关法规确定。
需要注意的是，赔偿款的具体数额和构成会因地区、行业、法律法规的不同而有所差异。
三、如何确保获得应有的赔偿款
为了确保在工作中不幸死亡后能获得应有的赔偿款，以下几点至关重要。
1. 签订正规的劳动合同。合同中应明确工作内容、工作条件、劳动保护以及赔偿等相关条款。
2. 了解所在单位的保险情况，包括工伤保险、商业保险等。
3. 保留与工作相关的证据，如工作记录、出勤记录、工资条等。
4. 一旦发生不幸，家属应及时与单位沟通，了解赔偿流程和相关政策。
总之，了解哪些工作可能在死亡后获得赔偿款、赔偿款的构成要素以及如何确保获得赔偿，对于劳动者和家属都具有重要意义。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
