在一些工厂里，车工干废活的现象时有发生。废活是指由于车工操作失误或机器故障等原因，导致加工出的产品不合格，无法使用。对于车工干废活的赔偿问题，一直是一个备受争议的话题。一些企业认为赔偿过高，增加了企业的负担；而一些车工则认为赔偿过低，无法保障他们的利益。
一、车工干废活赔偿过高怎么办
车工干废活的赔偿金额，一般根据以下因素确定：
废活的价值：废活的价值越高，赔偿金额就越高。
车工的过错程度：如果车工的过错程度较低，赔偿金额可以适当降低。
企业的经济状况：如果企业经济状况良好，可以适当提高赔偿金额。
对于车工干废活赔偿过高的现象，企业可以采取以下措施：
加强培训：对车工进行严格的培训，提高他们的技能和操作水平。
改善设备：定期对设备进行维护和保养，减少故障的发生。
完善规章制度：制定明确的规章制度，对车工干废活的赔偿金额做出明确规定。
实行绩效考核：对车工的绩效进行考核，将赔偿金额与绩效挂钩。
二、车工干废活赔偿标准怎么定
对于车工干废活赔偿标准，不同的企业有不同的规定。一般情况下，赔偿标准为废活价值的50%-100%。如果车工的过错程度较低，赔偿标准可以适当降低。
三、车间车工干废活责任认定
车间车工干废活责任认定，主要依据以下原则：
过错责任原则：车工因自身过错造成废活的，承担主要责任。
产品质量责任原则：产品不合格，造成废活的，车工承担主要责任。
管理责任原则：管理人员失职造成废活的，管理人员承担主要责任。
对于车工干废活赔偿过高的问题，企业可以采取加强培训、改善设备、完善规章制度、实行绩效考核等措施。在赔偿标准、责任认定方面，也需要科学合理，综合考虑废活价值、车工过错程度、企业经济状况等因素。
