拖欠工资是职场中常见的现象，给员工的生活带来极大的困扰。遇到这种情况，应该及时采取必要的措施，维护自己的合法权益。
一、欠工资钱不还该怎么办
1. 与公司协商：尝试与公司协商解决。明确表达自己的诉求，对方可能给出一些解释或解决方案。
2. 向劳动监察部门投诉：如果协商无果，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会介入调查，督促公司支付工资。
3. 申请劳动仲裁：若劳动监察部门无法解决问题，可申请劳动仲裁。仲裁机构会组织双方调解，如果调解不成，将作出裁决。
4. 向法院提起诉讼：如果劳动仲裁裁决后，公司仍拒不执行，可向法院提起诉讼，要求公司支付工资及赔偿损失。
二、欠工资钱不还的证据收集
1. 劳动合同：证明与公司的劳动关系。
2. 工资条：证明工资数额和发放时间。
3. 银行流水单：证明工资未到账。
4. 打卡记录：证明出勤情况。
5. 同事证词：证明工资拖欠情况。
三、欠工资钱不还的注意事项
1. 及时维权：拖欠工资后，应尽快采取法律措施，以免超过诉讼时效。
2. 保留证据：收集各种证据，为维权提供支持。
3. 争取支持：向亲朋好友或法律援助机构寻求支持，共同维护合法权益。
4. 耐心等待：维权需要一定的时间，应耐心等待结果。
欠工资钱不还的情况应及时采取措施，与公司协商、向相关部门投诉或申请仲裁、诉讼等，并保留证据，争取支持，耐心等待结果。通过合法途径维护自己的权益，保障自身的合法收入。
