在现代企业中，工伤事故时有发生，其中，眼睛工伤是一种比较常见的类型。眼睛工伤的严重程度不同，相应的赔偿标准也不同。那么，眼睛工伤八级公司要赔偿吗？
一、眼睛工伤八级公司要赔偿吗？
根据《工伤保险条例》的规定，眼睛工伤八级属于劳动能力部分丧失，公司应当按照以下标准赔偿：
一次性伤残补助金：20个月的本人工资
一次性就业安置费：本人12个月的工资
伤残津贴：至劳动能力恢复或达到退休年龄，每月本人工资的60%
二、眼睛工伤八级会社认定
眼睛工伤八级会社认定需要经过以下步骤：
工伤认定：由用人单位向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。
劳动能力鉴定：伤者接受劳动能力鉴定机构的鉴定，确定伤残等级。
赔偿标准确定：根据劳动能力鉴定等级，确定赔偿标准。
三、眼睛工伤八级影响
眼睛工伤八级会导致以下影响：
劳动能力下降：视力受损，影响工作效率。
生活质量下降：视力障碍，影响日常生活。
心理负担：身体缺陷，带来心理压力。
以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
