工伤事故给劳动者带来身体和精神上的双重伤害,因此我国法律规定了相应的赔偿制度。对于没有工伤等级的情况,是否可以获得赔偿一直是人们关心的问题。本文将详细解读这一问题,并提供相关解答。
一、没有工伤等级要赔偿吗?
劳动能力丧失或部分丧失
对于没有工伤等级的工伤事故,劳动者如果因工伤事故导致劳动能力丧失或部分丧失,有权获得相应的赔偿。这包括:
根据劳动能力丧失程度,一次性伤残补助金
医疗费、住院费、手术费等医疗费用
一次性就业补助金
生活护理费
其他情形
除劳动能力丧失或部分丧失外,以下情形也可以获得赔偿:
伤情虽未达到工伤等级,但造成严重后果(如毁容、截肢等)的
符合规定享受特殊工伤保障的(如见义勇为)
二、职工因工死亡无工伤等级怎么办?
如果职工因工死亡,但没有工伤等级,其家属可以向劳动保障行政部门申请工亡认定。经过认定后,家属可以获得以下赔偿:
一次性工亡补助金
供养亲属抚恤金
丧葬补助金
三、公司不认定工伤怎么办?
如果劳动者认为自己遭受工伤,但公司不予认定,可以采取以下措施:
向劳动保障行政部门投诉,申请工伤认定
直接提起工伤认定申请
起诉至法院
温馨提示
以上内容仅供参考,法律咨询具有特殊性,如有疑问建议本站在线咨询律师,获取更专业的帮助。