工伤赔偿的给付方式由我国《工伤保险条例》规定，根据具体情况，可以是一次性支付，也可以分期支付。
一、工伤赔偿是一次性给的吗？
一般情况下，工伤赔偿是一次性给付的。但有两种特殊情况可以分期支付：
1.伤残等级为十级以上的，需要长期治疗或长期康复的，可以按月或按年分期支付；
2.因工死亡的，可以由供养直系亲属或其他法定供养人根据需要一次性或按月领取赔偿金。
二、工伤赔偿金一次性给付
工伤赔偿金一次性给付的金额包括：
医疗费用、住院伙食补助费、康复费用、辅助器具费用、职业康复支出、伤残津贴、伤残鉴定费、工伤死亡赔偿金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等，其中部分费用可以按实际发生金额报销。
三、工伤赔偿金分期给付
工伤赔偿金分期给付的具体金额和支付方式由劳动者与工伤保险机构协商确定。原则上，分期支付的金额不得低于一次性支付金额的80%。
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