工伤赔偿是劳动者在生产经营过程中遭受事故或者患职业病，导致人身损害时，依法享有的经济补偿和医疗救助等。工伤赔偿的时间期限是工伤认定后的一年内，超过一年，劳动者将丧失索赔权。
一、工伤必须一年内赔偿吗？
根据《工伤保险条例》第十八条规定：“职工发生工伤事故，经治疗终结后存在残疾等级的，应当在劳动能力鉴定结论作出后一年内提出工伤认定申请。”也就是说，工伤认定必须在治疗终结后的一年内提出，否则劳动者将丧失工伤认定资格，也就无法获得工伤赔偿。
二、工伤认定到赔偿多久可以拿到？
工伤认定到赔偿的时限通常为三个月左右。从提出工伤认定申请到劳动能力鉴定结论出来大约需要一个月的时间；从劳动能力鉴定结论出来到赔偿金发放大约需要两个月的时间。具体时限会因各地情况而异。
三、工伤赔偿金可以一次性支付吗？
根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤赔偿金可以一次性支付。但一次性支付时，应当扣除已支付的医疗费、住院伙食补助费和职工本人已享受的停工留薪待遇。
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