临时工在我国劳动市场中占据着重要地位，他们为企业生产和经营提供了不可或缺的劳动力。临时工在工伤事故中往往缺乏必要的保障，工伤死亡后是否能获得赔偿，也成为备受关注的问题。
一、临时工工伤死亡不赔偿合法吗？
根据我国《工伤保险条例》的规定，临时工属于工伤保险覆盖范围内的从业人员。工伤保险条例第二十条明确规定，“职工发生事故伤害或者患职业病，用人单位应当向其支付工伤待遇。”这意味着临时工发生工伤事故，用人单位负有工伤赔偿责任。
临时工工伤死亡后，用人单位应当按照《工伤保险条例》的规定，对临时工及其家属支付工伤待遇，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
二、临时工工伤死亡赔偿标准与正式工相同吗？
根据《工伤保险条例》的规定，临时工的工伤赔偿标准与正式工相同。工伤赔偿标准主要根据工伤职工的工资水平和伤残等级确定。
临时工工伤死亡后，其家属可以获得与正式工相同的工伤赔偿金。
三、临时工工伤死亡赔偿责任人是谁？
根据《工伤保险条例》的规定，用人单位是临时工工伤死亡赔偿的责任主体。如果用人单位未为临时工缴纳工伤保险，或者临时工因第三方原因发生事故死亡，则由第三方依法承担赔偿责任。
临时工工伤死亡后是可以获得赔偿的，赔偿标准与正式工相同。用人单位应当及时支付工伤赔偿金，保障临时工及其家属的合法权益。
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