工伤未达等级的赔偿，按照以下方式进行：
一、医疗费
工伤职工的医疗费，由用人单位支付。医疗费包括：
- 工伤发生后，治疗工伤所支出的费用；
- 工伤后因康复治疗支出的必要费用。
二、一次性伤残补助金
工伤职工的伤残评定尚未达到伤残等级，但部分丧失劳动能力的，一次性伤残补助金按照以下标准支付：
- 工伤后造成一年以内停工留薪期和停工治疗期间的工资差额，一次性伤残补助金为一次性伤残补助金标准的50%。
- 劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为十级至九级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的30%。
- 劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为八级至六级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的40%。
- 劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为五级至四级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的50%。
三、职工再就业补助金
工伤职工领取一次性伤残补助金后，可以申请再就业补助金。再就业补助金标准为：本人近一年社会平均工资的12个月。
四、其他待遇
工伤职工还有权享受以下待遇：
- 工伤保险待遇；
- 社会保险待遇；
- 民事赔偿责任。
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