因工伤导致残疾,职工可获得包括医疗费、生活费、护理费、伤残补助金、就业补助金等在内的一系列赔偿。
1、医疗费
工伤致残后产生的合理医疗费用,由工伤保险基金或由用人单位垫付,然后向工伤保险基金申请报销。
2、生活费
在职工治疗期间,其本人及家属的生活费,由工伤保险基金或由用人单位垫付,然后向工伤保险基金申请报销。
3、护理费
因工伤致残后需要专人护理的,由工伤保险基金或由用人单位负责支付护理费用。
4、伤残补助金
职工因工伤致残,按照其伤残等级评定结果,由工伤保险基金每月支付伤残补助金。
5、就业补助金
职工因工伤致残,丧失劳动能力,经劳动能力鉴定委员会鉴定为不适合从事原岗位工作,且就业困难的,可以领取就业补助金。
6、劳动合同终止经济补偿金
职工因工伤致残,劳动合同依法终止的,用人单位应当支付相应的经济补偿金。
7、一次性伤残就业补助金
职工因工伤致残,被评定为六级伤残以上,且经就业服务机构认定无法就业的,可以领取一次性伤残就业补助金。
8、一次性工伤医疗补助金
职工因工伤致残,被评定为一级至四级伤残,一次性支付工伤医疗补助金。
如果您有工伤致残相关的法律疑问,可以咨询律师。