是的，工伤保险公司有赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤保险是一项强制性的社会保险制度，由用人单位缴纳保费，为职工提供工伤保障。当职工发生工伤事故时，可以获得保险公司的赔偿。
一、赔偿范围
工伤保险公司赔偿的范围包括：
- 医疗费用：包括急诊、住院、手术、康复等治疗费用。
- 工伤津贴：当职工因工伤导致暂时丧失劳动能力时，按其工资收入标准发放津贴。
- 伤残抚恤金：当职工因工伤致残时，根据其伤残等级发放抚恤金。
- 死亡抚恤金：当职工因工伤死亡时，发放抚恤金给其家属。
二、赔偿标准
工伤保险公司的赔偿标准根据伤残等级、丧失劳动能力程度等因素确定。
- 医疗费用：由工伤保险基金全额支付。
- 工伤津贴：按职工工资标准的60%-100%发放。
- 伤残抚恤金：按伤残等级评定标准发放，一至四级伤残按职工月工资的75%-90%发放，五至十级伤残按职工月工资的50%-70%发放。
- 死亡抚恤金：按职工月工资的60个月发放。
三、理赔流程
当职工发生工伤事故时，需要遵循以下理赔流程：
- 用人单位在发生工伤事故后，应当及时向工伤保险经办机构申报。
- 工伤职工或其家属向工伤保险经办机构申请工伤认定。
- 工伤保险经办机构对工伤事故进行调查、认定。
- 工伤保险经办机构根据工伤事故认定结果，向工伤职工或其家属支付赔偿。
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