答案:工伤没鉴定被辞退是否赔偿应视具体情况而定,通常情况下可获得赔偿。
一、工伤保险法相关规定
《工伤保险条例》第36条规定,职工因工伤被辞退的,依照本条例规定享受工伤保险待遇。
二、鉴定不影响工伤认定
工伤认定和工伤鉴定是两个不同的程序。工伤认定由用人单位和职工协商,或职工向工伤工委申请认定。工伤鉴定由劳动能力鉴定委员会进行,评定职工的劳动能力丧失程度。工伤认定后,即享有工伤保险待遇。
三、工伤鉴定目的和作用
工伤鉴定主要是为了:
1. 确定劳动能力丧失程度;
2. 确定伤残等级;
3. 根据伤残等级确定伤残待遇。
四、工伤没鉴定被辞退赔偿内容
工伤没鉴定被辞退的赔偿内容包括:
1. 工伤医疗费;
2. 工伤津贴(停工留薪期工资);
3. 一次性伤残补助金;
4. 一次性伤残就业补助金;
5. 一次性工伤医疗补助金;
6. 劳动能力鉴定费。
五、工伤鉴定不能影响赔偿
《工伤保险条例》第37条规定,劳动合同期限内因工伤被辞退,由用人单位按照《劳动合同法》第47条的规定支付经济补偿金。即使职工尚未进行工伤鉴定,也不能影响其获得工伤保险待遇和劳动合同法中的经济补偿。