什么是工伤十级伤残？
工伤十级伤残是指工人在工作过程中遭受的伤害程度，是根据《工伤保险条例》和《工伤职工评定残疾等级和工伤待遇标准》来评定的。工伤十级伤残是伤残等级最高的一级，代表着工人伤残程度非常严重，影响了其正常生活和工作能力。
工伤十级伤残赔偿多少钱？
根据《工伤保险条例》，工伤十级伤残的赔偿标准是根据工人的月工资和伤残等级来确定的。具体计算公式为：
伤残津贴=月工资×伤残等级×伤残赔偿比例
伤残赔偿比例根据不同的伤残等级有所不同，具体如下：
伤残等级|伤残赔偿比例
-|-
一级伤残|60%
二级伤残|50%
三级伤残|40%
四级伤残|30%
五级伤残|20%
六级伤残|15%
七级伤残|10%
八级伤残|6%
九级伤残|4%
十级伤残|2%
例如，某工人月工资为5000元，伤残等级为十级伤残，那么他的伤残津贴为：
伤残津贴=5000×10×2%=1000元/月
工伤十级伤残赔偿的其他待遇
除了伤残津贴外，工伤十级伤残的工人还可以享受以下待遇：
1.一次性伤残补助金：根据伤残等级不同，一次性伤残补助金也不同，具体标准如下：
伤残等级|一次性伤残补助金
-|-
一级伤残|30个月伤残津贴
二级伤残|25个月伤残津贴
三级伤残|20个月伤残津贴
四级伤残|15个月伤残津贴
五级伤残|10个月伤残津贴
六级伤残|8个月伤残津贴
七级伤残|6个月伤残津贴
八级伤残|4个月伤残津贴
九级伤残|3个月伤残津贴
十级伤残|2个月伤残津贴
2.医疗费用：工伤十级伤残的工人可以享受由工伤保险基金支付的医疗费用。
3.生活补助金：工伤十级伤残的工人如果需要家庭照顾，可以享受生活补助金，具体标准由当地人民政府根据实际情况确定。
如何申请工伤十级伤残赔偿？
工人遭受工伤十级伤残后，应及时向所在单位报告，并到当地劳动保障部门申请工伤认定。经过鉴定认定为工伤后，工人可以向所在单位提出工伤赔偿申请。
如果单位不同意赔偿或赔偿不合理，工人可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。
