什么是八级工伤？
八级工伤是指工作中因意外事故导致的身体伤害或疾病，经过鉴定认定为八级工伤的工伤。八级工伤是最高级别的工伤，通常是指造成工人永久性伤残或死亡的事故。
八级工伤赔偿标准
根据《工伤保险条例》的规定，八级工伤的赔偿标准包括两部分：一是丧葬补助金，二是工伤赔偿金。
1. 丧葬补助金
对于八级工伤的职工，其家属可以获得丧葬补助金。丧葬补助金的标准是职工月平均工资的10倍，最高不超过当地最低工资标准的20倍。
2. 工伤赔偿金
八级工伤的职工可以获得工伤赔偿金。工伤赔偿金的标准是职工月平均工资的60倍至180倍，具体标准根据职工的工伤等级和工龄确定。
八级工伤赔偿的计算方法
八级工伤的赔偿计算方法如下：
1. 计算丧葬补助金
丧葬补助金=职工月平均工资×10（最高不超过当地最低工资标准的20倍）
2. 计算工伤赔偿金
工伤赔偿金=职工月平均工资×八级工伤赔偿倍数
其中，八级工伤赔偿倍数根据职工的工伤等级和工龄确定。具体计算方法如下：
- 工伤等级为八级的职工，赔偿倍数为60倍。
- 工伤等级为七级的职工，赔偿倍数为70倍。
- 工伤等级为六级的职工，赔偿倍数为80倍。
- 工伤等级为五级的职工，赔偿倍数为90倍。
- 工伤等级为四级的职工，赔偿倍数为100倍。
- 工伤等级为三级的职工，赔偿倍数为120倍。
- 工伤等级为二级的职工，赔偿倍数为140倍。
- 工伤等级为一级的职工，赔偿倍数为180倍。
八级工伤是最高级别的工伤，赔偿标准包括丧葬补助金和工伤赔偿金。丧葬补助金的标准是职工月平均工资的10倍，最高不超过当地最低工资标准的20倍。工伤赔偿金的标准是职工月平均工资的60倍至180倍，具体标准根据职工的工伤等级和工龄确定。职工和家属可以根据自身情况进行申请。
