在工业生产中，工伤事故时有发生。工伤不仅给受害者带来身体上的痛苦和伤害，还可能给其家庭带来经济负担。有时候工人可能在工作中受到某种程度的伤害，但并没有被诊断为工伤。那么，没有工伤怎么起诉工厂赔偿呢？
了解工伤的定义
在探讨没有工伤如何起诉工厂赔偿之前，我们首先需要了解工伤的定义。根据国家相关法律法规，工伤是指在工作过程中，因工作原因导致的事故或职业病所造成的人身伤害、疾病或者死亡。只有符合这一定义的情况才能被认定为工伤。
寻求其他赔偿途径
如果你在工作中受到了伤害，但没有被诊断为工伤，你仍然可以寻求其他赔偿途径。你可以向工厂提出索赔要求，要求他们为你的伤害负责。工厂可能会根据公司的政策或道德义务考虑给予一定的赔偿。
民事诉讼
如果工厂拒绝赔偿或提供的赔偿不足以弥补你的损失，你可以考虑通过民事诉讼来寻求赔偿。在民事诉讼中，你需要提供证据证明你在工作中受到了伤害，并且这种伤害是由于工厂的疏忽或过失所致。你可以收集相关的证据，如医疗记录、证人证言、工作环境的证据等，来支持你的诉讼请求。
雇主责任保险
你还可以查看工厂是否购买了雇主责任保险。雇主责任保险是一种保险形式，旨在保护雇主免受因工作中发生的事故或职业病而导致的赔偿责任。如果工厂购买了这种保险，你可以向保险公司提出索赔要求，要求他们为你的损失提供赔偿。
寻求法律援助
如果你对法律程序不熟悉或无法承担诉讼费用，你可以寻求法律援助。法律援助机构可以为你提供法律咨询和代理服务，帮助你起诉工厂并寻求赔偿。他们会根据你的经济状况来决定是否为你提供免费的法律援助。
没有工伤时如何起诉工厂赔偿是一个复杂的问题。尽管没有被诊断为工伤，你仍然有其他途径来寻求赔偿。寻求其他赔偿途径、进行民事诉讼、查看雇主责任保险以及寻求法律援助都是可以考虑的选择。在采取行动之前，你应该咨询专业的法律顾问，以确保你的权益得到充分保护。
