工伤已经私了了，还可以起诉他吗？
答案是：可以。
工伤私了是指双方通过协商达成一致，不通过法院诉讼解决工伤赔偿问题。如果私了后，伤者发现自己的损失并没有得到合理的赔偿，或者受伤程度超过了当初私了时的认知，仍然可以通过法律途径来维护自己的权益。
工伤赔偿是由劳动者受到工伤事故或职业病导致的医疗费、误工费、护理费、残疾补助金、一次性工伤补助金等费用的赔偿。如果私了后，伤者发现自己的损失没有得到合理的赔偿，或者受伤程度超过了当初私了时的认知，仍然可以通过法律途径来维护自己的权益。
在起诉之前，伤者需要准备好相关证据，如医疗证明、工伤鉴定书、劳动合同等，以便证明自己的受伤和损失情况。伤者也需要了解自己的权利和法律程序，以便在起诉过程中能够更好地维护自己的权益。
需要注意的是，如果伤者私了后，已经签订了相关协议，协议内容明确规定了赔偿金额和赔偿方式，那么伤者在起诉时需要证明协议内容出现了问题或者对自己的损失没有得到合理的赔偿，才能够获得法院的支持。
工伤私了后，伤者如果发现自己的损失没有得到合理的赔偿，或者受伤程度超过了当初私了时的认知，仍然可以通过法律途径来维护自己的权益。在起诉之前需要准备好相关证据，了解自己的权利和法律程序，以便更好地维护自己的权益。
