在工作中，不可避免地会发生一些意外事故。如果您参加了社会保险并且购买了工伤险，那么您就有权利申请工伤赔偿。本文将介绍如何申请工伤赔偿。
什么是工伤险？
工伤险是指职工在工作中因为意外事故导致身体受伤或者患病，由用人单位或者社会保险机构支付一定的医疗费用、伤残津贴和生活补助金等。
如何申请工伤赔偿？
如果您发生了工伤，需要及时向用人单位报告，并到医院进行诊治。在治疗过程中，需要保存好医疗证明和病历等相关证据。
在治疗结束后，您需要向社会保险机构提出工伤认定申请。社会保险机构会派出医生进行鉴定，确认您的伤情是否符合工伤认定标准。
如果被认定为工伤，您可以向用人单位或者社会保险机构申请工伤赔偿。根据不同的情况，工伤赔偿包括医疗费用、伤残津贴和生活补助金等。
需要注意的事项
1.及时报告：如果发生了工伤，需要及时向用人单位报告，否则可能会影响工伤认定和赔偿。
2.保存证据：在治疗过程中需要保存好医疗证明和病历等相关证据，以便于工伤认定和赔偿。
3.认真填写申请表：在申请工伤赔偿时需要认真填写申请表，如有不实之处可能会影响工伤认定和赔偿。
4.维护自身权益：如果认为工伤认定或者赔偿金额不合理，可以向社会保险机构提出申诉或者向法院提起诉讼。
工伤赔偿是保障职工权益的重要制度，如果您购买了工伤险，发生了工伤，一定要及时向用人单位报告并申请工伤赔偿。也需要注意维护自身权益，确保获得合理的赔偿。
