工伤赔偿款是劳动者在工作中受到意外伤害或患职业病后应得到的一种经济补偿。但是有时候，企业或者保险公司可能会拖延或者拒绝支付工伤赔偿款，这时候该怎么办呢？
劳动者应该了解自己的权利，查看相关法律法规，了解自己的权益和应得的赔偿金额。如果发现企业或者保险公司存在违规行为，可以通过法律途径维护自己的权益。可以向当地劳动监察部门或者人民法院提起诉讼，要求企业或者保险公司支付赔偿款。
劳动者可以通过劳动仲裁来解决争议。劳动仲裁是一种便捷、有效的解决劳动争议的方式。在劳动仲裁中，双方可以通过调解或者仲裁来解决争议，如果调解不成，可以进行仲裁。仲裁裁决具有法律效力，企业或者保险公司必须遵守。
如果以上方法都无法解决问题，劳动者可以寻求法律援助。法律援助是一种法律救助制度，为经济困难的人提供免费的法律咨询和代理服务。如果劳动者无法承担诉讼费用，可以申请法律援助，由国家为其提供法律援助服务。
如果企业或者保险公司不支付工伤赔偿款，劳动者应该及时采取措施维护自己的权益。通过法律途径、劳动仲裁或者法律援助等方式来解决争议，确保自己应得的赔偿款得到支付。
