别人不还钱可以劳动仲裁吗？
劳动仲裁是指通过劳动争议仲裁机构处理劳动争议的一种方式。劳动争议仲裁一般适用于劳动者与用人单位之间的争议，例如工资拖欠、加班费问题等。当涉及到别人不还钱的情况时，劳动仲裁并不是最适合的解决办法。
劳动仲裁机构的职责是处理劳动争议，而债务纠纷通常不属于劳动争议的范畴。当别人不还钱时，更适合采取法律途径来解决。可以通过向法院提起诉讼来追讨债务。法院会根据相关法律规定，对债务人进行追偿。在诉讼过程中，债权人需要提供相关证据，例如借款合同、转账记录等，以证明自己的权益。
如果债务金额较小，也可以选择通过调解或仲裁来解决。调解是指通过第三方的协调，促使债权人和债务人达成和解。仲裁是指由仲裁机构对争议进行裁决。需要注意的是，调解和仲裁需要双方自愿参与，如果对方拒绝参与或不履行仲裁裁决，还是需要通过法律途径来解决。
当别人不还钱时，劳动仲裁并不是最适合的解决办法。更好的选择是通过法律途径来追讨债务。债权人可以向法院提起诉讼，提供相关证据，以维护自己的权益。在一些情况下，也可以考虑调解或仲裁来解决争议。但无论选择何种方式，都应该遵守法律程序，维护自己的合法权益。
