上海作为全国经济中心城市，吸引了大量的外来务工人员。然而，由于各种原因，一些用人单位存在着违法违规行为，给劳动者的合法权益造成了损害。在这种情况下，劳动者可以向上海劳动局投诉，维护自己的合法权益。
上海劳动局是上海市政府直属的行政机关，主要负责劳动争议的调解、仲裁和行政处罚等工作。在劳动者发现用人单位存在违法行为时，可以向上海劳动局投诉，要求劳动局对用人单位进行调查处理。
投诉的具体流程如下：
1.劳动者首先要收集证据，确保投诉的事实准确无误。
2.劳动者可以通过电话、信函、网络等方式向上海劳动局投诉。投诉时，应当详细说明违法行为的情况，并提供相关证据。
3.上海劳动局在接到投诉后，会对投诉进行初步审查。如果认为投诉属实，会立即对用人单位进行调查，并根据调查结果进行处理。
4.如果用人单位存在违法行为，上海劳动局可以责令其改正，并可以根据情况对其进行行政处罚。
总之，上海劳动局投诉是一种维护劳动者合法权益的有效途径。劳动者在遇到用人单位违法行为时，应当及时向上海劳动局投诉，维护自己的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》规定
