工资发的不合理，首先可以直接向单位询问发放不合理的理由，若是单位不给理由，或者是给出的理由不合理，那么职员就可以书写仲裁申请书之后，向单位所在的劳动仲裁机构，提出劳动仲裁的申请。
工资发的不合理怎么办?
个体户老板欠工资不发怎么办
1、与老板协商;
2、向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
3、调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4、对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。
个人拖欠工资多少算违法?
不管拖欠多少都是违法的，被拖欠工资后可以到劳动行政主管部门投诉。
《劳动法》
第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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